Freelance and getting other extra earnings (in Armenian)

translation_articles_icon

ProZ.com Translation Article Knowledgebase

Articles about translation and interpreting
Article Categories
Search Articles


Advanced Search
About the Articles Knowledgebase
ProZ.com has created this section with the goals of:

Further enabling knowledge sharing among professionals
Providing resources for the education of clients and translators
Offering an additional channel for promotion of ProZ.com members (as authors)

We invite your participation and feedback concerning this new resource.

More info and discussion >

Article Options
Your Favorite Articles
Recommended Articles
  1. ProZ.com overview and action plan (#1 of 8): Sourcing (ie. jobs / directory)
  2. Réalité de la traduction automatique en 2014
  3. Getting the most out of ProZ.com: A guide for translators and interpreters
  4. Does Juliet's Rose, by Any Other Name, Smell as Sweet?
  5. The difference between editing and proofreading
No recommended articles found.

 »  Articles Overview  »  Business of Translation and Interpreting  »  Getting Established  »  Freelance and getting other extra earnings (in Armenian)

Freelance and getting other extra earnings (in Armenian)

By Hambardzum Harutyunyan | Published  07/2/2013 | Getting Established | Recommendation:RateSecARateSecARateSecARateSecIRateSecI
Contact the author
Quicklink: http://admin.proz.com/doc/3838
Author:
Hambardzum Harutyunyan
Armenia
English to Armenian translator
 

See this author's ProZ.com profile
Ֆրիլանս և եկամուտ ստանալու այլ ձևեր


Բնագավառը` Համացանցային տեխնոլոգիաներ

Տեղեկատվական տեխնոլոգիաների ներկայիս զարգացման մակարդակը հնարավորություն է տալիս մասնագիտական գործունեություն ծավալել աշխատանքային հարաբերությունների հնացած համակարգից դուրս: Հարգելի ընթերցող, ողջունելի է ձեր փորձի մասին քննարկումներն ու այլ հրապարակումները այս թեմայի շուրջ...

Ֆրիլանսի ո՞ր տիպին եք պատկանում

Ֆրիլանսեր դառնալու շատ տարբեր շարժառիթներ կան: Համոզված եմ, որ յուրաքանչյուր ֆրիլանսեր, կարդալով այս հրապարակումը, կգտնի իր անձնական պատճառը և մղումները, ինչը նրա համար հիմք հանդիսացավ սկսել իր գործունեությունը: Եթե դուք կարդում եք այս հոդվածը և հույս ունեք գտնել որոշ խորհուրդներ ֆրիլանս գործունեության վերաբերյալ, ապա պետք է, որ որոշակի մտահաղացումներ ունենաք, որոնք պահանջվում են եկամուտ վաստակելու այս ձևում կայանալու և ավելի հմուտ դառնալու գործերում:

Տարիների փորձը հուշում է, որ սովորաբար մի քանի ընդհանուր պատճառներ են դրդում մարդկանց աշխատել տանը: Պատճառը, որ մղել է ձեզ զբաղվել ֆրիլանսով, ամենայն հավանականությամբ, որոշիչ է գործունեության ընտրության, բիզնեսի կառավարման և ֆրիլանսերի տեսակի ընտրության հարցերում:

Փաստացի, շարժառիթների ցանկը, ընդհանուր առմամբ կարելի է նեղացնել` նշելով 4 (չորս) տեսակի ֆրիլանսերների: Որոշ ընթերցողներ կտեսնեն, որ իրենց բնորոշ է մեկ տեսակի ֆրիլանսերի բնութագիրը, մինչդեռ մյուսներին կհատկանշի այլ տիպի ֆրիլանս գործունեությունը: Սակայն, կարծում եմ, որ դուք կկարողանաք օգուտ քաղել նման ընդհանրական ինքնավերլուծությունից, որն երբեք ավելորդ չէ:

Ֆրիլանսերների չորս տեսակները

Առանձնացնենք ֆրիլանսերների չորս տեսակները` ըստ հիմնական շարժառիթների.

1. Սիրողական ֆրիլանսերը, որպես կանոն, կես դրույքով (օրվա կեսը) աշխատող ֆրիլանսերն է: Նմանատիպ աշխատողներն հույս ունեն լրացնել իրենց եկամուտները կանոնավոր ֆրիլանս գործունեության միջոցով: Նրանք կարող են նաև ժամանակավոր աշխատակիցներ լինել գրասենյակում, բայց ամբողջովին նվիրվել ֆրիլանս գործունեությանը: Վերջինններիցս ոմանք զբաղվում են ֆրիլանս գործունեությամբ երկար տարիներ, մինչդեռ մյուսներն որոշ ժամանակ աշխատում են հեռակա, ապա առաջ են շարժվում: Սիրողական ֆրիլանսերը, այնուամենայնիվ, կարող է հայտնվել մի իրադրության մեջ, երբ պոտենցիալ հաճախորդը մտավախություն կարող է հայտնել, թե վերջինս պատշաճ կերպով չի արձագանքի իր ծրագրի պահանջներին:

2. Իդեալիստ - Իդեալիստը ցանկանում է բարելավել ֆրիլանս գործունեության ոլորտը: Նա ֆրիլանս գործունեության մեջ տեսնում է հնարավորություն մասնակցելու այն գործերին և շարժումներին, որոնք կարող են նշանակալի դեր ունենալ աշխարհում: Այս տեսակի աշխատողն ավելի քիչ է հետաքրքրված փառքի ձեռք բերմամբ և հարստությամբ, մինչդեռ այլ ֆրիլանսերների համար սրանք հիմնական գործոններ և շարժառիթներ են: Այս տեսակի համար թույլ կողմն այն է, որ նրանք, երբեմն, պետք է հարկադրված լինեն անտեսել իրենց սեփական շահերը:

3. Բալանսավորող – Բալանսավորող են դառնում այն ֆրիլանսերները, ովքեր փորձում են հավասարակշռություն ստեղծել իրենց անձնական կյանքի և աշխատանքային գործունեության միջև: Չնայած նրանք մասնագիտական կարիերայի աճին լուրջ են վերաբերում, սակայն, միևնույն ժամանակ, չեն ցանկանում հրաժարվել անձնական ժամանակից` հաջողության հասնելու համար: Նրանց մեծամասնությունը ծնողներ են, որոնց խնամքի տակ կան երեխաներ կամ ընտանիքի այլ անդամներ: Նրանք միշտ պայքարում են իրենց ժամանակի արդյունավետ օգտագործման համար, քանի որ սա է բալանսավորման այն բանալին, որին նրանք այդքան եռանդով ձգտում են:

4. Իմպերիալիստ - Իմպերիալիստն իր կարիերան սկսում է որպես ֆրիլանսեր, սակայն հույս ունի դուրս գալ ֆրիլանս գործունեության շրջանակներից և հասնել ինչ-որ լավ և մեծ արդյունքի` որքան հնարավոր է շուտ: Շարժառիթներ կարող են հանդիսանալ փողը, կամ էլ իշխանության հասնելու ձգտումները: Կան բազմաթիվ հրապարակումներ և գրականություն` նվիրված ֆրիլանսերներին, որտեղ իմպերիալիստները կարող են գտնել մի շարք օգտակար խորհուրդներ:

Հիմա, երբ առանձնացրեցինք չորս տեսակի ֆրիլանսերներին` ըստ իրենց շարժառիթային սկզբունքների, Ձեր համար էական է դառնում, թե որ տիպին եք Դուք դասվում:

Ինչո՞ւ է սա էական

Այսպիսով, թե որն է քո շարժառիթը, հանդիսանում է հիմնական հարցերից մեկը: Ըստ էության, սա շատ կարևոր է: Մոտիվացիայի սահմանում տալն անհրաժեշտ է ձեր բիզնես պլանի մշակման և իրագործման, նոր հաճախորդի ձեռք բերման և նրան առաջարկվելիք ծառայությունների տեսակի որոշման համար:

Ֆրիլանսերը, որ տարված է անձնական կյանքով, չի կարող լիովին աշխատել հաճախորդի համար, որը նրանից սպասում է շուրջօրյա աշխատանք, եթե նույնիսկ հաճախորդը նրան բարձր աշխատավարձ կամ բիզնես հեռանկարներ է առաջարկում: Բացի այդ, ֆրիլանսերը, որ փորձում է աշխարհն ավելի լավը դարձնել, չի ցանկանում շատ ժամանակ ծախսել կորպորատիվ հաճախորդների վրա, որոնց գործունեությունը հիմնականում առևտրի և իրացման ոլորտից է:

Երբ դուք կորոշակիացնեք, թե ինչն է կարևոր ձեր համար, որպես ֆրիլանսերի, անհապաղ կարող եք սկսել և զարգացնել ձեր բիզնեսը, որի մասին միշտ երազել եք: Սկսեք բիզնես ծրագրի (պլանի) ստեղծումից, որը լիովին կհամապատասխանի ձեր պահանջներին: Այնուհետև, անցեք այն թիրախային հաճախորդների որոնման աշխատանքներին, որոնց հետ աշխատելն առավել շահավետ է ձեր համար: Ի վերջո, որոշեք, թե ինչ ծառայություններ կընդգրկեք ձեր բիզնես պլանում, որպեսզի առավելագույնս բավարարեք կատարյալ հաճախորդի կարիքները:


Համբարձում Հարությունյան
Երևան, 03 հուլիսի 2013 թ.


Copyright © ProZ.com, 1999-2024. All rights reserved.
Comments on this article

Knowledgebase Contributions Related to this Article
  • No contributions found.
     
Want to contribute to the article knowledgebase? Join ProZ.com.


Articles are copyright © ProZ.com, 1999-2024, except where otherwise indicated. All rights reserved.
Content may not be republished without the consent of ProZ.com.