Glossary entry (derived from question below)
English term or phrase:
employee referral programme
Dutch translation:
aanbevelingsprogramma
Added to glossary by
Evelyne Daniline - Pleckanoff
Nov 20, 2015 15:32
8 yrs ago
5 viewers *
English term
employee referral programme
English to Dutch
Other
Human Resources
Hallo iedereen,
in de volgende context gaat het over een 'employee referral programme':
This policy describes the global referral program which was established as a means to enable current employees of XXX to recommend qualified candidates who share our values and drive for success.
Hoe vertaal ik deze term het best? Ik zie het vaak onvertaald, maar ik vraag me af of er ook een concrete term voor bestaat in het Nederlands. Iets in de aard van aanbevelingsprogramma?
Alvast bedankt voor jullie hulp!
in de volgende context gaat het over een 'employee referral programme':
This policy describes the global referral program which was established as a means to enable current employees of XXX to recommend qualified candidates who share our values and drive for success.
Hoe vertaal ik deze term het best? Ik zie het vaak onvertaald, maar ik vraag me af of er ook een concrete term voor bestaat in het Nederlands. Iets in de aard van aanbevelingsprogramma?
Alvast bedankt voor jullie hulp!
Proposed translations
(Dutch)
| 3 +1 | aanbevelingsprogramma |
Lianne van de Ven
|
| 3 +1 | referralprogramma (voor werving van nieuwe medewerkers) |
Kitty Brussaard
|
Proposed translations
+1
14 mins
Lianne van de Ven
United States
United States
Native in Dutch
Specializes in field
United States
Experienced, reliable, detail-oriented
Native in: Dutch 
Works in: English to Dutch, Dutch to English
Related KudoZ points
:
78
Selected
aanbevelingsprogramma
Het wordt dikwijls met doorverwijzingsprogramma vertaald maar het gaat hier om aanbevelingen.
4 KudoZ points awarded for this answer.
Comment: "De klant heeft voor deze optie gekozen, bedankt!"
+1
1 hr
Kitty Brussaard
Netherlands
Netherlands
Native in Dutch
Specializes in field
Netherlands
Business Language Solutions
Native in: Dutch (Variant: Netherlands)
Works in: English to Dutch, Dutch to English, Dutch
Related KudoZ points
:
62
referralprogramma (voor werving van nieuwe medewerkers)
Ik zou ook de optie om deze term onvertaald te laten serieus overwegen, mede ook omdat er in de door jou geciteerde tekst sowieso een omschrijving/toelichting volgt. Qua schrijfwijze zou ik de term wel iets aanpassen, bijvoorbeeld referralprogramma of eventueel voor de leesbaarheid referral-programma. Of nog meer voluit employee referral-programma dan wel recruitment referral-programma, eventueel met de Engelse termen tussen enkele aanhalingstekens om ze 'bij elkaar' te houden.
Het gaat in ieder geval om het aandragen/voorstellen/aanbevelen van (potentiële) nieuwe medewerkers door bestaande medewerkers.
Hier enkele voorbeelden:
Accenture is al jaren een best practice in recruitmentland als het gaat om referral recruitment. In 2009 won het consultancybedrijf een ERE Award met het referralprogramma in Nederland. Na het succes in Nederland is het referralprogramma inmiddels wereldwijd uitgerold waar het in 2011 wederom een ERE Award wist te winnen.
Accenture heeft het programma in 2008 van de grond af opnieuw opgebouwd waarbij de medewerker centraal kwam te staan. Aan de hand van enquêtes onder medewerkers wist Accenture wat zij belangrijk vinden aan een referralprogramma. Het resultaat was een programma met 3 belangrijke pijlers: programma, technologie en communicatie. Wat betreft het programma is deze zo eenvoudig mogelijk gehouden. Iedereen binnen Accenture mag iedereen aandragen. Dus ook accountmanagers, recruiters en directieleden mogen iemand voorstellen. Accenture vertrouwt haar medewerkers en gaat ervan uit dat niemand er misbruik van maakt.
http://www.referral-recruitment.eu/2012/01/11/het-referralpr...
Waarom je referral recruitment-programma niet werkt
Veel organisaties beseffen de voordelen van referral recruitment en zetten speciale referral recruitment-programma's op. Deze blijken niet allemaal goed te werken.
Via via werving is voor veel organisaties een belangrijke manier om nieuwe medewerkers aan te nemen. Medewerkers die aangedragen worden door de eigen medewerkers blijken ook nog eens productiever en zeggen minder snel op dan medewerkers die via andere wervingskanalen binnenkomen.
http://www.penoactueel.nl/Recruitment/Algemeen/2013/6/Waarom...
Het gaat in ieder geval om het aandragen/voorstellen/aanbevelen van (potentiële) nieuwe medewerkers door bestaande medewerkers.
Hier enkele voorbeelden:
Accenture is al jaren een best practice in recruitmentland als het gaat om referral recruitment. In 2009 won het consultancybedrijf een ERE Award met het referralprogramma in Nederland. Na het succes in Nederland is het referralprogramma inmiddels wereldwijd uitgerold waar het in 2011 wederom een ERE Award wist te winnen.
Accenture heeft het programma in 2008 van de grond af opnieuw opgebouwd waarbij de medewerker centraal kwam te staan. Aan de hand van enquêtes onder medewerkers wist Accenture wat zij belangrijk vinden aan een referralprogramma. Het resultaat was een programma met 3 belangrijke pijlers: programma, technologie en communicatie. Wat betreft het programma is deze zo eenvoudig mogelijk gehouden. Iedereen binnen Accenture mag iedereen aandragen. Dus ook accountmanagers, recruiters en directieleden mogen iemand voorstellen. Accenture vertrouwt haar medewerkers en gaat ervan uit dat niemand er misbruik van maakt.
http://www.referral-recruitment.eu/2012/01/11/het-referralpr...
Waarom je referral recruitment-programma niet werkt
Veel organisaties beseffen de voordelen van referral recruitment en zetten speciale referral recruitment-programma's op. Deze blijken niet allemaal goed te werken.
Via via werving is voor veel organisaties een belangrijke manier om nieuwe medewerkers aan te nemen. Medewerkers die aangedragen worden door de eigen medewerkers blijken ook nog eens productiever en zeggen minder snel op dan medewerkers die via andere wervingskanalen binnenkomen.
http://www.penoactueel.nl/Recruitment/Algemeen/2013/6/Waarom...
Peer comment(s):
| agree |
Philine Veldhuijsen
: Niet vertalen ... Ik denk dat alle pogingen om hier een goede Nederlandse term voor te vinden, (helaas) zijn achterhaald door de Engelse term. Via-via-werving werd als alternatief gebruikt, maar een Google-search bevestigt dat dit 'oud' is.
2 days 15 hrs
|
|
Dank je wel, Philine. Dat is inderdaad ook mijn indruk.
|
Something went wrong...