To see the desired glossary, please select the language and then the field of expertise.

    Home
    • Russian
      • Human Resources
        • Search
          • Term
            • отпуск без сохранения заработной платы
          • Additional fields of expertise
          • Definition(s)
            • ОТПУСК БЕЗ СОХРАНЕНИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ - это неоплачиваемый отпуск, предоставляемый работникам по уважительным причинам (ст.76 КЗоТ). Отпуска без сохранения заработной платы часто называют дополнительными, поскольку они предоставляются помимо ежегодного оплачиваемого отпуска. www.jobs.ua - by AndriyRubashnyy
          • Example sentence(s)
            • Отпуск без сохранения заработной платы Отпуск без сохранения заработной платы предоставляется сотруднику по его письменному заявлению. Такой отпуск сотрудник может взять по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам. Продолжительность отпуска без содержания определяется по соглашению между сотрудником и администрацией фирмы (ст. 128 ТК РФ). - www.vprikaz.com by AndriyRubashnyy
          • Related KudoZ question
    Compare [close]
    • Croatian
      • Human Resources
        • Search
          • Term
            • neplaćeni dopust
          • Additional fields of expertise
          • Definition(s)
            • "(1) Poslodavac može radniku na njegov zahtjev odobriti neplaćeni dopust. (2) Za vrijeme neplaćenoga dopusta prava i obveze iz radnog odnosa ili u svezi s radnim odnosom miruju, ako zakonom nije drukčije određeno." Članak 58. Zakona o radu Narodne novine - by Kristina Kolic
          • Example sentence(s)
            • "Prema čl. 31. st. 1. Kolektivnog ugovora službeniku i namješteniku može se odobriti dopust bez naknade plaće (neplaćeni dopust) do 30 dana u tijeku kalendarske godine pod uvjetom da je takav dopust opravdan i da neće izazvati teškoće u obavljanju poslova državnog tijela, a osobito: radi gradnje, popravka i adaptacije kuće ili stana, njege člana uže obitelji, liječenja na vlastiti trošak, sudjelovanja u kulturno-umjetničkim i sportskim priredbama, vlastitog školovanja, doškolovanja, osposobljavanja, usavršavanja ili specijalizacije." - Sindikat policije by Kristina Kolic
            • "Propisi radnog prava određuju slučajeve kada radnik ima pravo na neplaćeni dopust i slučajeve kad mu poslodavac može odobriti korištenje neplaćenog dopusta, ako to omogućava potreba posla. Za vrijeme neplaćenog dopusta radniku miruju prava i obveze iz radnog odnosa." - RIF - Računovodstvo i financije by Kristina Kolic
            • "odobrava se neplaćeni dopust u trajanju od ______( mjeseci/godina ) , zbog osobnih/ obiteljskih... razloga." - Hrvatska zajednica osnovnih škola by Kristina Kolic
          • Related KudoZ question
    Compare [close]
    • Chinese
      • Human Resources
        • Search
          • Term
            • 无薪假(期)（停薪留职）
          • Additional fields of expertise
          • Definition(s)
            • wzluijun 2009-3-11 8:19:25 119.59.192.* 举报 就是像事假，病假（有的公司病假给50％）之类没有工资的假期，就是说你要有事（因特殊情况）不来上班也可以，公司给给保留原职，但是不来上班事没有工资的。你可以看看你们的员工手册... wenda.tianya.cn - by Adsion Liu
          • Example sentence(s)
            • 律师说法：强迫无薪休假，需支付最低生活费。当白领遭遇无薪休假“什么时候可以不加班 ... 在西方，无薪休假是企业控制人事成本的常用手段之一，2008年年底，美国硅谷的 ... - www.rayli.com.cn by Adsion Liu
            • HR大家社区最近，我国香港、台湾地区以及美国等国家，许多外企为应对金融危机推出了很多应对方法。 其中有一种是无薪假期，我认为此办法不适合中国 ... - club.hr.com.cn by Adsion Liu
            • 劳动人事部、国家经济委员会关于企业职工要求“停薪留职”问题的/劳动人事部. 更多停薪留职相关 ... 停薪留职相关法治动态. 是“官员下海”还是“红顶商人”? [2009-9-10] ... - www.law-lib.com by Adsion Liu
          • Related KudoZ question
    Compare [close]
    • Indonesian
      • Human Resources
        • Search
          • Term
            • cuti di luar tanggungan
          • Additional fields of expertise
          • Definition(s)
            • Cuti di luar tanggungan ialah cuti atas permintaan karyawan dan tidak mendapat gaji selama cuti. Own research - by Wiyanto Suroso
          • Example sentence(s)
            • Menurut Dyah Indri, S.Psi, konsultan SDM dari Experd, cuti di luar tanggungan tidak diatur dalam Undang-Undang (UU) Ketenagakerjaan, sehingga tidak wajib diberikan. - Kompas.com by Wiyanto Suroso
            • Sesuai peraturan perusahaan, pramugari yang hamil harus mengambil cuti di luar tanggungan perusahaan selama tiga tahun. - Portal HR by Wiyanto Suroso
            • PNS yang bekerja sekurang-kurangnya 5 (lima) tahun secara terus menerus, karena alasan pribadi yang penting dan mendesak dapat diberikan cuti di luar tanggungan negara (CLTN) untuk paling lama 3 (tiga) tahun. Jangka waktu tersebut dapat diperpanjang untuk paling lama 1 (satu) tahun apabila ada alasan yang penting untuk memperpanjangnya. - Badan Kepegawaian Negara by Wiyanto Suroso
          • Related KudoZ question
    Compare [close]
    • Latvian
      • Human Resources
        • Search
          • Term
            • bezalgas atvaļinājums
          • Additional fields of expertise
          • Definition(s)
            • bezalgas ģen., nelok. 1. Tāds, par ko nesaņem algu; neatalgots, neapmaksāts. [LLVV] Own research - by Eurotext SIA
          • Example sentence(s)
            • Ja bezalgas atvaļinājums ir garāks par četrām nedēļām gada laikā, to vairs neskaitīs tajā laikā, kas dod tiesības uz apmaksātu atvaļinājumu. Šāds grozījums piedāvāts, ņemot vērā darba devēju sūdzības, ka darbinieki pieprasa bezalgas atvaļinājumu un dodas peļņas nolūkos ārpus Latvijas, bet atgriežoties lūdz piešķirt apmaksātu atvaļinājumu. - Finanses.lv by Eurotext SIA
            • Darba likumā rakstīts, ka darbinieks var saņemt bezalgas atvaļinājumu, bet nekas nav atrunāts par tā minimālo vai maksimālo laiku. - CV market by Eurotext SIA
          • Related KudoZ question
  • Compare this term in: Serbian, Albanian, Arabic, Bulgarian, Czech, German, Dutch, Greek, English, Spanish, Persian (Farsi), Finnish, French, Hebrew, Hindi, Hungarian, Italian, Japanese, Korean, Macedonian, Malay, Norwegian, Polish, Portuguese, Romanian, Slovak, Slovenian, Swedish, Turkish, Ukrainian

The glossary compiled from Glossary-building KudoZ is made available openly under the Creative Commons "By" license (v3.0). By submitting this form, you agree to make your contribution available to others under the terms of that license.

Creative Commons License